今年我院共招聘護(hù)理人員54人，其中大專以上護(hù)理人員32人，為使新入職人員盡快適應(yīng)我院工作環(huán)境，熟悉我院工作制度及流程，護(hù)理部在進(jìn)行崗前培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，在9月對大家的基礎(chǔ)操作如靜脈輸液、肌肉注射等進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)及考核，同時進(jìn)行了關(guān)于工作感想的征文活動。

本次考核主要針對新畢業(yè)護(hù)士，旨在使年輕護(hù)士從入職開始規(guī)范操作，嚴(yán)格遵照制度流程進(jìn)行護(hù)理工作，不僅保障護(hù)理質(zhì)量同時也對年輕護(hù)士規(guī)范工作及職業(yè)成長進(jìn)行引導(dǎo)；護(hù)理部除在護(hù)理工作“如何做”上規(guī)范護(hù)士，同時引導(dǎo)護(hù)理人員尤其是年輕護(hù)士在思想上提高，為此護(hù)理部組織年輕護(hù)士進(jìn)行“工作感想”的征文，目前共收到工作感想征文二十余篇，從大家的文章中可以看出，從初涉職場的彷徨到適應(yīng)工作后的決心，年輕護(hù)士不僅僅只停留在“做工作”上，同時也在思考如何做好、怎樣做好。

通過此次操作考核、征文活動，我們欣慰地看到了年輕護(hù)士的成長與進(jìn)步，相信在未來她們將更加出色地完成護(hù)理工作，在屬于自己的職業(yè)生涯中發(fā)光發(fā)熱，為醫(yī)療事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。（護(hù)理部　楊歡）